NPO法人 福祉ワーカーズほーぷ

ほーぷでは昨年末より、メンバーを4つの部門（ミッション、マーケティング、ヒューマン、マネー）に分けて、今後の組織マネジメントについて話し合う会議を開いています。

ワーカーズ（・コレクティブ）は、「一人ひとりが経営者」と謳われるように、皆で経営意識を持って携わることが求められている一方で、メンバー数や事業規模が大きくなるにつれて、一堂に会することも難しくなり、専門分化も進んでいきます。その結果、実際に「私がほーぷを担い、動かしている」と実感することは、年々難しくなっています。

そんな中、マネジメント担当（略称：マネ担）という小グループ間で、ほーぷの現状と課題の把握、中長期計画の立案等に携わることで、改めてこのような組織（市民事業体）に自分が関わっていることの、面白さと夢を感じ、語り合う機会を作ろうとしています。

ほーぷは、介護保険制度開始以前の1998年に、家族と公的制度のそれぞれが担える部分以外の「すき間」を、地域住民同士の助け合いによって埋めようという意思のもと、立ち上げられました。経営者と労働者を分断しない代わりに、経営と労働のすき間も、皆で埋め合っていけますように！皆さんの変わらぬ応援とご利用・ご紹介もどうぞよろしくお願いします。

会議・研修報告
3/4 今後の地域交流事業を考え る会議（7名）
3/5 「ほーぷレター」編集会議 （広報・2名）
3/6 全体パンフレット会議、デイ会議・研修『レクレーションの見直し検討』（通所介護・12名）
3/9 ヘルパー研修・会議（訪問介護・17名）
3/13 運営会議（理事5名）オープンガーデン実行委員会（6名）サロン運営委員（5名）
3/14 地域交流担当者会議（7名）
3/20 予算会議（8名）
3/23 「ほーぷレター」紙面会議
3/27 運営会議

1月19日、堺市生涯学習まちづくり出前講座を通して、成年後見制度に関する学習会（ヘルパー研修）を行いました。成年後見制度は、2000年4月、介護保険制度と同時に施行された制度で、“利用者がサービスを選択する”介護保険制度の利用を助けるための制度です。そのために、介護保険制度と成年後見制度は、しばしば「車の両輪」と呼ばれるそうです（その割には、私たちは、成年後見制度をよく知らない！）。

成年後見制度は、認知症により判断能力が不十分になったときなどに、利用することができます。「銀行の手続きができない」「契約が理解できない」「消費者被害に遭う」「相続で不利になる」などの（恐れがある）場合に、主に、財産管理（例：預貯金の管理）、身上監護（例：契約手続き・支払い）の2種類の支援を受けることができます。

制度がよく分からない、利用した方がよいのか聞いてみたい、などの場合は、まずは地域包括支援センターに連絡すれば、相談に乗ってもらえます（ほーぷにも資料が置いてあります）。

大事なことは、「本人の意志を尊重する」「残存能力を活用する」「制度をうまく活用することで、ノーマライゼーションの社会の実現を図る」ことだそうで、この点は、介護保険制度とまさに同じだな、と思いました。公私の制度を、うまく使っていきたいですね！（中村）

会議・研修報告
2/5 「ほーぷレター」編集会議（3名）
2/6 デイ会議・研修（9名）
2/9 ほーぷ会議（6名）
2/13 運営会議（理事5名）、ちびっこ広場会議（4名）
2/18 ヘルパー研修・会議（16名）
2/19 福祉ワーカーズ連絡会（中村）、マネ担・マネー会議
2/20 竹城台民生委員さんとの交流会（西薗）、マネ担・ミッション会議（6名）、サービス向上検討会（5名）
2/22 ふまねっとインストラクター3級講座（10名）
2/23 マネ担・ヒューマン会議（11名）
2/26 マネ担・マーケティング会議、泉ヶ丘駅前事業会議
2/27 運営会議

1/8 ほーぷレター編集会議（広報3名）
1/9 運営会議（理事会5名）
1/10 地域交流会議（担当者４名）
1/17 泉ヶ丘駅前カフェ利用団体交流会（中村）
1/19 ヘルパー研修『成年後見制度って何？』
・会議（訪問介護18名）
1/22 ほーぷレター紙面会議（３名）、 泉ヶ丘駅前事業会議（中村）
1/26 運営会議
1/27 デイ会議・研修『移動・移乗』
1/28 デイ会議・研修『移動・移乗』

12/4 ほーぷレター編集会議（広報・3名）
12/6 デイ会議（通所介護・10名）
12/12 ヘルパー研修・会議（訪問介護28名）運営会議（理事会・5名）、居宅会議（ケアマネジャー・3名）
12/15 関西ワーカーズ・コレクティブ連合会設立準備会（中村）
12/16 サービス提供責任者基礎研修（西村）
12/18 福祉ワーカーズ連絡会（中村）、マネジメント担当マネー会議（11名）
12/19 マネジメント担当ミッション会議（7名）、サービス向上検討会（6名）
12/22 マネジメント担当ヒューマン会議（9名）
12/25 マネジメント担当マーケティング会議
12/26 運営会議（理事会）

「何から食べるか？ 食べる順番で防ぐ糖尿病」
日時：2014/10/18
場所：大阪樟蔭女子大
講師：大阪府立大学 今井佐恵子氏

＊糖尿病患者やその予備軍だけでなく、 健常者にも効果がある食事療法。

1.毎食の献立を「野菜」「おかず」「穀物（ご飯・パン・麺類など）」の三つに分け、この順番に食べる。（穀物だけでは食べられない場合は、おかずを少し残し一緒に食べてもよい）この順番で食べるのがよい理由：食後血糖値の急上昇を防ぎ、血糖値の変動幅をなだらかにする効果がある。（同時に、インシュリンの分泌量も抑制される。）

２．「野菜」「おかず」「穀物」をそれぞれ5分間かけてよく噛んで食べる。

３．「おやつ」は午後3時頃が最適。（食後に「別腹」で食べるのはダメ） （谷向）

～組織のレベルアップと個人のスキルアップを図っています～

11/1 デイ企画会議（通所介護・4名）

11/6 広報会議（広報部・3名）

11/7 デイ会議（通所介護・12名）、ヘルパー研修・会議「食中毒の予防について」（訪問介護・25名）

11/8 ひろば庭会議（4名）、地域交流会議（地域交流・5名）

11/10 堺市認知症介護実践者研修（通所介護・中島） 関西ワーカーズ・コレクティブ連合会設立準備会（中島・中村）

11/14 NPO法人事務力アップセミナー（笹川）、ちびっこ広場会議（子育て支援・4名）、 運営会議（理事会・6名）

11/20 泉ヶ丘駅前交流カフェ「プールヴー」運営会議（中村）

11/21 ほーぷレター紙面会議（中村・中島）、サービス向上検討会（5名）

11/28 運営会議（理事会）

9月27日（土）＠ほーぷ広場
講師：白石たづ子氏（社会保険労務士・長岡京市市議会議員）

自己理解・・・自分自身をキッチリみつめた事がなかったので、さっと決められなかった。カードを使って、自分の性格や周りの人がどう思ってくれているか等分かり、今まで思ってもみない答えに驚き、また、納得もしました。他の方の性格も色々とわかり、親しみが増しました。楽しい研修でした。 （西川）